劇情簡(jiǎn)介
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《基業(yè)(yè )長(zhǎng)(zhǎng )青》解決了一個(gè)企業(yè)(yè )家、創(chuàng)(chuàng )業(yè)者最關(guān)注的(de )問題：如何(hé )建立一個(gè)偉大而又長(zhǎng)(zhǎng )盛不衰的企業(yè)？書中(zhōng )的很多理念，被企業(yè)家們(men )奉為金科玉律(lǜ )。比如“造鐘勝過(guò)報(bào)時(shí)”，組織的力量永遠(yuǎn)比個(gè)(gè )人更大，領(lǐng)導(dǎo)者要把自(zì )己定位成一個(gè)造(zào )鐘的(de )人，為企業(yè)構(gòu)建完美的組織，使企業(yè)在任何時(shí)候都能在這個(gè)模式(shì )下健康、有(yǒu )序(xù )地運(yùn)行，而不是讓(ràng )組織、員工永遠(yuǎn)依(yī )靠自己(jǐ )。
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